МЕЖРЕГИОНАЛЬНЫЕ УПРАВЛЕНИЯ

убрать
список список
Центральный федеральный округ
123022, г. Москва, ул. Б.Декабрьская, д.7 стр.3, тел.: +7(495)123-00-23, e-mail: info@сfo.fsrar.ru
Южный федеральный округ
344068, г. Ростов-на-Дону, пер.Оренбургский, 2а, тел.: +7 (863) 231-25-15, e-mail: info@ufo.fsrar.ru 295017, Республика Крым, г. Симферополь, ул. Киевская, 73, тел.: +7 (3652) 799-000, e-mail: info@kfo.fsrar.ru
Уральский федеральный округ
620144, г.Екатеринбург, ул.Большакова, д.99а, тел.:+7(343) 295-11-71, e-mail: info@urfo.fsrar.ru
Северо-Западный федеральный округ
197198, г. Санкт-Петербург, ул. Маркина, д. 16б, лит. А, тел.: +7(812)401-53-83, e-mail: info@szfo.fsrar.ru
Северо-Кавказский федеральный округ
357600, Ставропольский край, г. Ессентуки, ул. Ленина, д.3, кор. 13, тел.: +7(87934)5-29-29, факс: +7(87934)5-29-28, e-mail: info@skfo.fsrar.ru
Сибирский федеральный округ
630132, г. Новосибирск, ул. Дмитрия Шамшурина, д. 53, тел:. +7(383)231-14-11, e-mail: info@sfo.fsrar.ru
Приволжский федеральный округ
603022, г. Нижний Новгород, ул.1-я Оранжерейная д.30, тел.: +7 (831) 431-71-01,
e-mail: info@pfo.fsrar.ru
Дальневосточный федеральный округ
680000 г. Хабаровск, ул. Карла Маркса, 86, тел.: +7(4212)30-42-23, e-mail: info@dfo.fsrar.ru
Центральный федеральный округ||<p>123022, г. Москва, ул. Б.Декабрьская, д.7 стр.3, тел.: +7(495)123-00-23, e-mail: info@сfo.fsrar.ru</p> Северо-Западный федеральный округ||<p>197198, г. Санкт-Петербург, ул. Маркина, д. 16б, лит. А, тел.: +7(812)401-53-83, e-mail: info@szfo.fsrar.ru </p> Приволжский федеральный округ||<p>603022, г. Нижний Новгород, ул.1-я Оранжерейная д.30, тел.: +7 (831) 431-71-01, e-mail: info@pfo.fsrar.ru </p> Южный федеральный округ||<p>344068, г. Ростов-на-Дону, пер.Оренбургский, 2а, тел.: +7 (863) 231-25-15, e-mail: info@ufo.fsrar.ru  <br><br>295017, Республика Крым, г. Симферополь, ул. Киевская, 73, тел.: +7 (3652) 799-000, e-mail: info@kfo.fsrar.ru </p> Северо-Кавказский федеральный округ||<p>357600, Ставропольский край, г. Ессентуки, ул. Ленина, д.3, кор. 13, тел.: +7(87934)5-29-29, факс: +7(87934)5-29-28, e-mail: info@skfo.fsrar.ru </p> Южный федеральный округ||<p>344068, г. Ростов-на-Дону, пер.Оренбургский, 2а, тел.: +7 (863) 231-25-15, e-mail: info@ufo.fsrar.ru </p> Уральский федеральный округ||<p>620144, г.Екатеринбург, ул.Большакова, д.99а, тел.:+7(343) 295-11-71, e-mail: info@urfo.fsrar.ru</p> Сибирский федеральный округ||<p>630132, г. Новосибирск, ул. Дмитрия Шамшурина, д. 53, тел:. +7(383)231-14-11, e-mail: info@sfo.fsrar.ru </p> Дальневосточный федеральный округ||<p>680000 г. Хабаровск, ул. Карла Маркса, 86, тел.: +7(4212)30-42-23, e-mail: info@dfo.fsrar.ru  </p>
МЕЖРЕГИОНАЛЬНЫЕ УПРАВЛЕНИЯ Вход для органов государственной власти

Межрегиональное управление Росалкогольрегулирования по Южному федеральному округу

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных  должностей  государственной гражданской службы 
Межрегионального управления Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка по Южному федеральному округу

I. Межрегиональное управление Федеральной службы по регулированию алкогольного  рынка по Южному федеральному округу проводит конкурс на замещение следующих вакантных должностей государственной гражданской службы (г.Ростов-на-Дону):  

1.1. Отдел отчетности и анализа

- главный специалист - эксперт

Основные квалификационные требования:
1) наличие высшего образования (бакалавриат, специалитет, магистратура) по специальности «Экономика и управление на предприятии», «Финансы и кредит», «Экономика и социология труда», «Государственное и муниципальное управление», «Налоги и налогообложение» и иные, соответствующие направлению деятельности структурного подразделения;
2) без предъявления требований к стажу;
3) наличие базовых знаний: 
а) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
4)      знание основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
е) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.
5) наличие функциональных знаний:
- практическое применение нормативных правовых актов;
- анализ и прогнозирование.
6) наличие базовых умений:
- умение мыслить системно (стратегически);
- практическое применение нормативных правовых актов;
- анализ и прогнозирование;
- коммуникативные умения;
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата.
7) наличие функциональных умений:
- умение аналитического обобщения информационных данных;
- умение сбора, обработки оперативной информации и данных статистической отчетности;
- формирование и ведение реестров и журналов по направлениям контрольно-надзорной деятельности;
- умение работы по эффективному взаимодействию с государственными органами.

Должностные обязанности:
- осуществлять сбор, обработку оперативной информации и данных статистической отчетности, обеспечивает достоверность данных об объеме производства и оборота, этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- осуществлять подготовку аналитической информации об объеме производства и оборота, этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- участвовать в подготовке статистической отчетности для направления в Федеральную службу по регулированию алкогольного рынка;
- осуществлять подготовку отчетности в Федеральную службу по регулированию алкогольного рынка о результатах работы Управления;
- осуществлять аналитическое обобщение информационных данных о деятельности организаций, осуществляющих деятельность по производству и обороту этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- участвовать в проведении мониторинга объема производства и оборота,  этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- нести персональную ответственность за своевременность регистрации, полноту и достоверность вносимых сведений по административным делам в журнале учета дел об административных правонарушениях, по контролю за соблюдением сроков представления материалов административных дел в Отдел отчетности и анализа и т.д.

Основные права гражданского служащего установлены статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Главный специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
    - выполняемый объем работы и интенсивности труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;
  - своевременность и оперативность выполнения поручений;
  - качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);
     - профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
     - способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, уметь рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
     - инициативность, творческий подход к решению поставленных задач, активность в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
     - осознание ответственности за последствия своих действий.


1.2. Отдел контроля за легальностью производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции 

- ведущий специалист - эксперт

Основные квалификационные требования:
1) наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки (специальности) профессионального образования  «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Экономика предприятий и организаций», «Юрист в финансовой сфере», «Юриспруденция», «Банковское дело», «Право и организация социального обеспечения», «Мировая экономика», «Финансы и кредит», «Управление в технических системах», «Промышленная экология и биотехнологии» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности).
2) без предъявления требований к стажу.
3) базовые знания и умения:
         а) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
4) знания основ: 
         а) Конституции Российской Федерации;
         б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
         в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
         г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
         д) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.
5) наличие функциональных знаний:
 - принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);
- виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;
- понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
- институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
- процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
- ограничения при проведении проверочных процедур;
- меры, принимаемые по результатам проверки;
- плановые (рейдовые) осмотры;
- основания проведения и особенности внеплановых проверок;
- контрольная закупка.
6) наличие базовых умений:
- умение оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач (в соответствии с компетенцией), квалифицированного планирования работы, практического применения нормативных правовых актов, ведения деловых переговоров, публичного выступления, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным работникам, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов;
 - умение работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Должностные обязанности:
            - осуществлять мероприятия по проведению: 
а) государственного надзора за соблюдением обязательных требований к этиловому спирту, алкогольной и спиртосодержащей продукции, установленных международными договорами Российской Федерации, Федеральным законом 171-ФЗ, другими федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (за исключением государственного надзора за соблюдением обязательных требований в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, защиты прав потребителей и в области потребительского рынка, а также государственного надзора, осуществляемого при розничной продаже алкогольной и спиртосодержащей продукции в части их соответствия требованиям технических регламентов); 
б) лицензионного контроля за производством и оборотом (за исключением розничной продажи) этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции в части организации и проведения внеплановых выездных проверок (за исключением проверок, проводимых в отношении соискателя лицензии, представившего заявление о выдаче лицензии, или лицензиата, представившего заявление о переоформлении или продлении срока действия лицензии);
в) систематического наблюдения за исполнением требований, установленных федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, организациями, индивидуальными предпринимателями в сфере производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- осуществлять в установленном порядке проведение проверок (внеплановых выездных и документарных) деятельности юридических лиц на соответствие требованиям нормативных правовых актов Российской Федерации,   предъявляемым   к   производству   и   обороту (за исключением розничной продажи) этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, а также проверок деятельности индивидуальных предпринимателей в части розничной продажи спиртосодержащей продукции, пива и напитков, изготавливаемых на основе пива.
- возбуждать дела, проводить административные расследования, составлять протоколы об административных правонарушениях в сфере производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции в соответствии с законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях;
- рассматривать заявления и жалобы организаций, связанные с вопросами применения положений действующих законодательных и иных нормативно-правовых актов, регулирующих процедуры проведения проверок и иных форм контрольной работы, оформление и реализация их результатов;
- проводить контрольную закупку без предварительного уведомления проверяемых юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и сельскохозяйственных производителей при наличии оснований, предусмотренных частью 2 статьи 10 Федерального закона от 26.12.2008  № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
- участвовать в проведении внеплановых выездных и внеплановых документарных проверок в отношении организаций, осуществляющих деятельность в сфере производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и т.д.
  Основные права гражданского служащего установлены статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Ведущий специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
- выполняемый объем работы и интенсивности труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;
- своевременность и оперативность выполнения поручений;
- качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотно составленный документ, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);
- профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами); 
- способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; 
- творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
- осознание ответственности за последствия своих действий.

 Командировки могут составлять 90% рабочего времени.

1.3.  Административно-хозяйственный отдел

- ведущий специалист-эксперт

Основные квалификационные требования:
1) наличие высшего профессионального образования по специальностям «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Финансы и кредит», «Мировая экономика», «Экономика», «Экономика и управление на предприятии городского хозяйства», «Организация работы с молодежью» и иные, соответствующие направлению деятельности структурного подразделения;
2) без предъявления требований к стажу;
3) наличие базовых знаний: 
а)  знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
4)  знание основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 25 декабря 2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
д) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
5) наличие функциональных знаний:
- практическое применение нормативных правовых актов;
- анализ и прогнозирование.
6) наличие базовых умений:
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями;
- умение совершенствовать свой профессиональный уровень.
7) наличие профессиональных умений:
       - организация квалифицированного планирования работы;
       - практическое применение нормативных правовых актов;
       - соблюдение этики делового общения.
8) наличие функциональных умений:
- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов.

Должностные обязанности:
- обеспечивать учет, единую регистрацию входящей и исходящей корреспонденции, включая проверку правильности оформления необходимых реквизитов документов, в том числе с пометкой «Для служебного пользования» и отправку посредством почтовой, телеграфной, факсимильной и фельдъегерской связи, а также электронной почты;
- производить прием, обработку и регистрацию предложений, заявлений, жалоб, письменных обращений граждан и юридических лиц, поступивших в Управление и осуществлять контроль их исполнения;
- осуществлять работу по регистрации внутренних документов Управления (приказы, служебные записки и т.д.);
- осуществлять внесение информации об уведомлениях о вручении писем и о письмах, вернувшихся без вручения адресату;
- осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации и утвержденной Номенклатурой дел Управления работу по комплектованию, хранению, учету и использованию документов, образовавшихся в ходе деятельности отдела;
- получать и отправлять почтовую корреспонденцию (в том числе и через УГФС и ОПС ФГУП «Почта России»), выполнять доставку корреспонденции в учреждения и организации по принадлежности;
- обеспечивать размножение и сканирование служебных документов в рамках выполнения своих должностных обязанностей;
 - обеспечивать внесение информации в раздел «Результаты рассмотрения обращений» на портале ССТУ РФ, формирование отчетов по результатам работы на портале;
- осуществлять работу по учету, регистрации и использованию печатей и штампов в Управлении и т.д.
         Основные права гражданского служащего установлены статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
         Ведущий специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
         Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
- выполняемый объем работы и интенсивности труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;
- своевременность и оперативность выполнения поручений;
- качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);
- профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
- способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
- инициативность, творческий подход к решению поставленных задач, активность в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
- осознание ответственности за последствия своих действий.

1.4. Отдел по оказанию государственных услуг в сфере производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции по Республике Крым и г. Севастополю (г.Симферополь)
        - ведущий специалист - эксперт
        Основные квалификационные требования:
       1) наличие профессионального образования не ниже уровня специалитета, бакалавриата, магистратуры по специальностям: «Системный анализ и управление», «Специалист по защите информации», «Организация и технология защиты информации», «Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные системы и технологии», «Компьютерные и информационные науки» и иные, соответствующие направлению деятельности структурного подразделения; 
2)  без предъявления требований к стажу;
3) наличие базовых знаний: 
- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
4) знание основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
5) Наличие функциональных знаний:
- понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
- понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
- понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
- классификация моделей государственной политики;
- задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;
- понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
6) Наличие базовых умений:
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями.
7) Наличие функциональных умений:
- осуществление антивирусной защиты локальной сети и отдельных компьютеров; 
- осуществление верстки макетов, разработка и тестирование сайтов;
- установка, настройка и работа пользовательского программного обеспечения, ввод в домен, разграничение доступа;
- определение неисправности принтера, ксерокса, монитора.

Должностные обязанности:
         - обеспечивает внедрение и сопровождение автоматизированных информационных и телекоммуникационных систем в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся в г. Симферополь;                          
          - обеспечивает реализацию единой технологии электронной обработки данных с использованием внедренной автоматизированной информационной системы в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся в г. Симферополь; 
- обеспечивает реализацию единой политики (концепции) защиты интересов Управления от угроз в информационной сфере;                                                                        
        - обеспечивает контроль за технической защитой информации в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся г. Симферополь;
- устанавливает в пределах своей компетенции режим и правила обработки, защиты информационных ресурсов, глобальной сети интернет и доступа  в соответствии с приказами Службы, Межрегионального Управления;
- обеспечивает контроль за эффективностью предусмотренных мер защиты конфиденциальной информации в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся в г. Симферополь; 
- обеспечивает контроль за разрешительной системой допуска исполнителей к работе с защищаемой информацией; 
- участвует в приемке, сдаче в эксплуатацию специальных средств и систем предотвращения утечки конфиденциальной информации по естественным и искусственно созданным каналам; 
- обеспечивает работоспособность аппаратной части, системного и прикладного программного обеспечения; 
- обеспечивает работоспособность системы контроля доступа в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся г. Симферополь; 
- обеспечивает техническое сопровождение проводимых в Управлении видеоконференций;
- выполняет резервное копирование информации, хранящейся на электронных носителях в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся г. Симферополь; 
 - осуществляет администрирование локальной вычислительной сети в структурных подразделениях Управления, дислоцирующихся в г. Симферополь;         
- устанавливает автоматизированные рабочие места сотрудникам Управления; 
- выдает, устанавливает и настраивает оргтехнику; 
- устанавливает и настраивает программное обеспечение; 
- обновляет СПС «Консультант Плюс», антивирус Касперского;
- отвечает за предоставление доступа к федеральным государственным информационным системам;
- несет ответственность за организацию обработки персональных данных в Межрегиональном управлении;
 - осуществляет ведение в установленном порядке ЕГАИС (выдача программных средств ЕГАИС, подключение технических средств заявителя к техническим средствам ЕГАИС, внесение уточнения в информацию, содержащуюся в ЕГАИС, снятие у заявителя программных средств ЕГАИС);    
- обеспечивает оказание государственной услуги по ведению единой государственной автоматизированной информационной системы учета объема производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и т.д.
         Основные права гражданского служащего установлены статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
         Ведущий специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
         Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
- выполняемый объем работы и интенсивности труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;
- своевременность и оперативность выполнения поручений;
- качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);
- профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
- способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
- инициативность, творческий подход  к решению поставленных задач, активность в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
- осознание ответственности за последствия своих действий.

Командировки могут составлять до 10 % рабочего времени.

1.5. Отдел по оказанию государственных услуг в сфере производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции по Республике Крым и г. Севастополю (г.Симферополь)
        - ведущий специалист - эксперт
        Основные квалификационные требования:
 1) наличие профессионального образования не ниже уровня специалитета, бакалавриата, магистратуры по специальностям «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Банковское дело», «Право и организация социального обеспечения», «Мировая экономика», «Финансы и кредит», «Экономика на предприятии», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Управление в технических системах» и иные, соответствующие направлению деятельности структурного подразделения; 
2)  без предъявления требований к стажу;
3) наличие базовых знаний: 
- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
4) знание основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 27 мая 2003г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
з) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
5) Наличие функциональных знаний:
- принципы предоставления государственных услуг;
- требования к предоставлению государственных услуг;
- права заявителей при получении  государственных услуг;
- обязанности государственных органов, предоставляющих  государственные услуги;
- стандарт предоставления  государственной услуги: требования.
6) Наличие базовых умений:
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями.
7) Наличие функциональных умений:
- прием документации и заявлений;
- рассмотрение запросов и жалоб;
- предоставление информации;
-выдача федеральных специальных марок как результат предоставления государственной услуги.

Должностные обязанности:
- исполнять функцию по предоставлению государственной услуги по выдаче федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
- осуществлять формирование установленной отчетности по данному участку работы и обеспечение ее качественного и своевременного представления;
 - исполнять функцию по уничтожению неиспользованных, поврежденных, и не соответствующих установленным требованиям федеральных специальных марок организацией, осуществляющей производство алкогольной продукции на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
- исполнять функцию по выдаче федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
 - направлять правоохранительным и контролирующим органам информации о похищенных, утерянных федеральных специальных марках для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
 - исполнять функцию по приему поступивших от организации-изготовителя федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь, проверка целостности упаковки, соответствия данных, указанных на упаковке, данным, указанным в сопроводительных документах и на посылках;
 - фиксировать  информацию о количестве полученных марок в Журнале учета федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь; 
 - фиксировать информацию о количестве выданных федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь в Журнал учета выданных федеральных специальных марок организациям, осуществляющим производство алкогольной продукции Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
 - фиксировать информацию о полученных и выданных федеральных специальных марках для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь, в информационном ресурсе;
 - фиксировать информацию о поступивших заявлениях о выдаче федеральных специальных марок в Журнале учета заявлений федеральных специальных марок для маркировки алкогольной продукции, производимой на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь;
 - вести делопроизводство в соответствии с установленной программой «Дело»;
 - проводить сравнительный анализ достоверности отчетов по использованию ФСМ и сведений, зафиксированных в ЕГАИС;
 - вносить информацию  в программу АИС «Паспорт предприятия»;
 - проводить ежемесячный анализ по выдаче федеральных специальных марок;
 - осуществлять контроль за исполнением организациями, осуществляющими производство алкогольной продукции на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополь в установленный срок обязательств об использовании приобретаемых ФСМ в соответствии с их назначением и проверку отчетов об использовании ранее выданных федеральных специальных марок, приобретенных по заявлению о выдаче федеральных специальных марок, в срок, указанный в обязательстве об использовании приобретаемых федеральных специальных марок в соответствии с их назначением и т.д.
         Основные права гражданского служащего установлены статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
         Ведущий специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
         Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:
- выполняемый объем работы и интенсивности труда, способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;
- своевременность и оперативность выполнения поручений;
- качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок);
- профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
- способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
- инициативность, творческий подход  к решению поставленных задач, активность в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
- осознание ответственности за последствия своих действий.

Командировки могут составлять до 10 % рабочего времени.

Конкурс проводится в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и постановлением Правительства Российской Федерации от 31.03.2018 № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов».
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе
В соответствии с п.11 ст.16  Федерального закона от 27.07.2004  №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» гражданин не может быть принят на гражданскую службу в случае признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту).

Для участия в конкурсе гражданин Российской Федерации представляет следующие документы:
а) личное заявление;
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование,  квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 №984н. В соответствии с п.18 приказа Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н заключение выдается медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работы (услуги) при осуществлении амбулаторно-поликлинической медицинской помощи по специальностям "психиатрия" и "психиатрия-наркология");
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

  Гражданский служащий МРУ Росалкогольрегулирования по Южному федеральному округу, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.
  Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя представителя нанимателя заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.
          Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Несвоевременное представление документов, представление их в не полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, месте и времени его проведения в соответствующей форме.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов,  включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в этом. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в соответствующей форме в течение 7 дней со дня его завершения.
         Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
 По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Условия прохождения гражданской службы: в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется с 05 июля 2018 года по 25 июля 2018 года лично, в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" или посредством направления по почте.
          Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
    В целях повышения доступности для претендентов информации о применяемых в ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендент может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня (далее - Предварительный тест). Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий. Предварительный тест размещен на официальном сайте федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации", доступ для его прохождения предоставляется безвозмездно. Результаты прохождения Предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа в приеме документов для участия в конкурсе.
Условия прохождения гражданской службы: в соответствии с Регламентом работы Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка  и должностным регламентом.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 24 авгуcта 2018 г.         

Прием документов осуществляется по адресу: 
г. Ростов-на-Дону, пер. Оренбургский,   д.2а,   каб. 213  в   рабочие   дни    
с 09-00 до 13-00 с 05 июля  2018 г. по 25 июля 2018 г. 
Дополнительная информация может быть получена по тел. 8 (863) 231-25-08.       

Прием документов осуществляется по адресу: 
г. Симферополь, ул. Киевская, д. 73, 4 этаж в рабочие дни с 09-00 до 13-00 с 05 июля  2018 г. по 25 июля 2018 г. 
Дополнительная информация может быть получена по тел. (3652) 248-412.

Место и порядок проведения конкурса: 

Конкурс будет проводиться по адресу: г. Ростов-на-Дону, пер. Оренбургский, д. 2а, 2-ой этаж; г. Симферополь, ул. Киевская, д.73, 4 этаж в соответствии с порядком, предусмотренным Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации (утвержденным Указом Президента РФ от 01.02.2005 г. №112) в форме тестирования и индивидуального собеседования претендентов с членами конкурсной комиссии.
С подробной информацией о Межрегиональном управлении Федеральной службы  по регулированию алкогольного  рынка по Южному федеральному округу можно ознакомиться на сайте www.fsrar.ru или по тел. 8(863)231-25-08 (г.Ростов-на-Дону), по тел. (3652) 248-412 (г.Симферополь).



Все поля обязательны к заполнению.

Сообщить о синтаксической ошибке на странице

Спасибо за сообщение. Ваше обращение принято в обработку